5 월 16 일 오후, 위너 토토 학교는 2022 년 9 월 딘 사무실 회의를 열었습니다. 그는 위너 토토 학교 학장, Wang Xiaolong과 Dou Qiang, 다양한 부서의 이사이자 유치원 위너 토토 부서의 일부 전임 교사가 회의에 참석했습니다. 이 회의는 위너 토토 품질 모니터링 및 평가 부서의 전임 감독관 인 Yu Yun 교수를 특별히 초대했습니다. 회의는 Zhaohua가 의장을 맡았다.
회의가 시작될 때 Yuyun 교수는 처음으로 위너 토토 대학의 유치원 위너 토토 주요 인증에 관한 자체 평가 보고서에 대한 피드백을 주었다. 그는 유치원 위너 토토 전공의 자체 평가와 자기 구성이 세 가지 특성으로 매우 효과적이라고 말했다. 첫째, 교사는 자신의 직업을 좋아하고 사람들을 위너 토토하는 것에 헌신적이고 열정적입니다. 둘째, 교사들은 원래 의도를 잊지 않고 서양 번역의 정신을 가진 사람들을 위너 토토합니다. 셋째, 그들은 수업 안팎의 지식을 통합하여 학생들이 성장할 수 있도록 도와줍니다. 그런 다음 Yuyun 교수는 다른 각도에서 보고서의 문제를 지적했으며, 학생들의 이론적 사고 능력을 배양하는 데 적당한 관심을 기울여 "학생 중심, 생산 지향 및 지속적인 개선"의 개념을 강화했습니다. 우리는 단점에 초점을 맞추고, 신중하게 정류하고, 개혁을 심화시키고, 품질을 향상시켜야합니다. 그는 또한 자체 평가 보고서 작성 그룹과 실용적인 문제 수정 그룹을 설립하여 "정상 전문가를위한 인증 표준"을 하나씩, 하나씩, 하나씩, 하나씩 벤치마킹 할 것을 제안했습니다.
그런 다음, 회의는 5 월 11 일 Shaanxi Normal University의 Wang Chenghui 교수의 유치원 위너 토토 전공의 현장 검토 비디오를 재생했습니다. 그녀는 학교 관리 개념, 학교 특성 및 유치원 위너 토토 전공의 학교 시설의 우월성을 확인했습니다. 우리 학교의 거의 3 명의 졸업생의 고용 데이터에서 유치원 위너 토토 전공은 시장 수요뿐만 아니라 고용주로부터 만장일치 칭찬을 받았습니다. OBE 위너 토토 개념에 따르면, 인재 위너 토토 메커니즘이 형성되었으며 교사 인증을위한보다 충분한 준비가 이루어졌습니다. 동시에, 그녀는 또한 개선이 필요한 여러 가지 문제를보고했습니다.
그 후, Dou Qiang은 Zizhou와 그의 당의 관련 프로젝트에 관한 연구에 대해보고했으며, 총회 부국장 인 Zhao Haibo는 이번 주말 학부 논문의 방어 계약에 대해보고했다.
마지막으로, 그는 Zhaohua가 요약 연설을했습니다. 그는 정상 학교의 중등 수준 인증에 대한 8 개의 1 단계 지표의 요구 사항에 따라 목표 지향적이어야하고 자기 평가 보고서를 개선해야한다고 강조했다. 건설 과정에서 우리는 문제 지향적이어야하고 주요 문제를 명확히하고 문제 목록을 설정하고 원장을 하나씩 수정해야합니다. 그는 참가자들에게 타임즈와 보조를 맞추고, 그들의 업무에서 전문적인 특성을 끊임없이 압축하고, 위너 토토 전공의 건설에 기여하도록 요청했다.
위너 토토 학교는 2022 년에 아홉 번째 학장 회의를 개최했습니다
