1月28日，公司召开“合规管理提升年”启动会，深入贯彻落实党的二十大和二十届历次全会精神，以习近平法治思想为指导，全面响应党中央、国务院国资委和上级集团有关部署。会议由公司副总经理、首席合规官王化胜主持。

会上学习传达了《建设集团“合规管理提升年”工作方案》精神，会议对专项工作进行全面动员部署。会议指出，合规管理是企业切实有效防范经营风险的关键措施，是新形势下持续健全公司治理，确保企业良性循环、稳健发展的迫切需要，是一项“必须要做、并且一定要做好”的工作。

会议强调，通过开展“合规管理提升年”专项工作，提升全员合规意识与能力，促进合规管理深度融入业务流程和管理环节，加速实现从“被动合规”向“主动合规”、从“形式合规”向“实质合规”的根本性转变，为公司高质量发展构筑坚实稳固的合规防线。

会议要求，各部门、各项目部（厂）根据《方案》要求落实各阶段工作要求，一是按照合规管理提升年要求，明确合规工作重点清单，开展自查自纠，对自查发现的合规问题，逐项建立问题台账，自觉纠正、立即整治，突出边查边改、立行立改。二是组织全员签署《建设集团“合规管理提升年”承诺书》，进一步强化全员合规意识，明确合规责任，推动“人人守规、事事合规”理念内化于心、外化于行。

此次启动会的召开，有效营造了全员参与、主动合规的良好氛围，确保全体人员充分领会专项工作要求并积极响应，为“合规管理提升年”各项工作的有序推进奠定了坚实基础。（陈致霞 姚旭燕 文/图）